L'enquête réalisée par les étudiants Master MIC 1 2008/2009, sous la direction de Yolande COMBES et Hadmut HOLKEN, et en partenariat avec le programme Pluslonguelavie (et précisément l'atelier portant sur le transfert de connaissances junior-senior, animé par Nicole Turbé-Suetens et Mohamed Malki) s'est intéressée aux politiques RH de gestion des relations intergénérationnelles dans plusieurs entreprises françaises.
Pour consulter le rapport d’enquête des étudiants, merci de nous contacter directement, nous vous ferons suivre les documents.